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  • 工程安裝及管理技術員
    (5名,面議)
    要求:中?;蛞陨蠈W歷,機電技術應用或電子/自動化等相關專業。性格開朗,善于溝通、團隊合作。(主要從事系統工程現場安裝、調試、施工管理、售后技術服務等工作)
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  • 資深軟件工程師/研發總監
    (2名,面議)
    要求:掌握計算機C++/·net/VC/delphi/JAVA/Android等相關開發語言。有基于網絡、串口通訊控制系統軟件開發經驗,或基于云計算、大數據的開發經驗,熟悉MYSQL、SQL、Oracle等數據庫者優先。
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  • 資深計算機網絡工程師
    (1名,面議)
    要求:本科或以上學歷,計算機網絡相關專業,熟練掌握計算機網絡信息通信技術,熟悉交換機、路由器等網絡設備的配置。對信息系統工程技術有濃厚興趣。
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  • 質量體系工程師
    (1名,面議)
    要求:大?;蛞陨蠈W歷,熟悉ISO9001:2015等管理體系;有較強的文案撰寫能力,工作認真踏實、細致嚴謹、責任心強;參與質量管理體系文件的編制、修改及體系日常運行管理和外部審核準備工作;具有良好的溝通、協調能力和團隊合作精神。有政府專項申報或資質認證經驗者優先。
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  • 項目經理/方案設計工程師/銷售工程師/項目管理工程師、助理
    (2名,面議)
    要求:工資+獎金+提成 工程師轉正后8萬/年起 助理6萬/年起,不封頂 要求: 本科學歷,熟悉電子信息/計算機/網絡/自動化等技術。
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  • 五金件結構設計及繪圖文員
    (1名,面議)
    要求:大?;蛞陨蠈W歷,能熟練使用計算機常用辦公軟件及計算機繪圖(CAD/CorelDRAW/Photoshop等),具有機械制圖專業知識。性格開朗,善于溝通、團隊合作。(主要從事五金件結構設計、打字、繪圖、統計、報表編排等內務工作)
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  • 文員
    (1名,面議)
    要求:大?;蛞陨蠈W歷,能熟練使用計算機常用辦公軟件及計算機繪圖(CAD/CorelDRAW/Photoshop等),性格開朗,善于溝通、團隊合作。(主要從事打字、繪圖、統計、報表編排、數據分析、信息及設備管理等內務工作)
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  • 會計
    (1名,面議)
    要求:會計、財務或相關專業大?;蛞陨蠈W歷,具有財務專業知識,熟悉會計準則及相關的財務、稅務等法律法規,熟練操作計算機、財務軟件,良好協調和溝通能力
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  • 人力資源主管
    (1名,面議)
    要求:人力資源、企業管理或相關專業大?;蛞陨蠈W歷,具有良好的職業素質和親和力、責任心強;良好的組織協調、溝通和人才挖掘與甄別能力;3年以上人力資源主管工作經驗;熟悉人力資源的六大模塊(人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理);熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪酬制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策。
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